2013, une année qui Bouge!? C’est parti sur LinkedIn!

Pour se conformer à la tradition, je tenais à présenter à tous les lecteurs de ce Blog mes meilleurs voeux de réussite en ce début d’année 2013! Donc voilà, que cette année pour vous soit douce, qu’elle soit emplie de plein de bonnes surprises, de projets qui aboutissent, de réussite…et […] Read more »

Getting the Best out of Linkedin , a custom made presentation for the “Brits in Business” group of Geneva

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Nouvelle formation au personal branding appliqué à la recherche d’emploi

Ce 24 mai, retrouvez moi chez Creadigital à Genève pour une toute nouvelle formation! Read more »

Le Coaching Emploi et Carrière pour “Matcher” Candidats et Entreprises ?

assembler_by_Kosmur Voilà un long moment que je n’ai plus «bloggé», et pour cause, j’étais très occupée à monter, démonter et remonter emploibooster.com ainsi que son nouveau programme de coaching en ligne. Donc voilà, même si la perfection n’est pas encore tout à fait là, il est temps de laisser l’oiseau […] Read more »

Augmenter sa visibilité en ligne ou le nouvel algorithme de Google

Comme vous le savez peut être, Google vient de rechanger son algorithme. 35%  des sites indexés seraient affectés dans la façon dont ils ressortent lorsque les internautes effectuent leurs recherches. Pourquoi porter tant d’intérêt  au SEO (Optimisation des moteurs de recherche)? Tout simplement parce que cela permet d’être visible sur […] Read more »

Votre Capital Humain trop exposé sur Linkedin?

Linkedin était au départ un carnet d’adresse transposé sur le web qui permettait de renforcer ou générer de nouvelles relations d’affaires, et c’est à ce titre que je me suis inscrite en 2004. Petit à petit, de nombreux chasseurs de tête ont saisi l’intérêt qu’un tel outil avait dans le […] Read more »

De l’opportunité de l’utilisation des media sociaux pour un recrutement adapté et efficace

Article simple et clair paru dans Les Echos, qui pose les bonnes questions pour un recrutement adapté et efficace. Faut il continuer à utiliser les job boards? Faut il effectivement utiliser les media sociaux, et si oui lesquels? Une solution hybride est elle à considérer? L'article ne parle cependant pas de" webmobile" ce qui va à mon avis devenir important pour cibler les cadres détenteurs de smartphones. Linkedin vient d'ailleurs de sortir une nouvelle "apps" très bien faite... Read more »

Apprendre l’anglais à l’époque du Web 2.0

Apprendre l’anglais à l’époque du Web 2.0   La digitalisation des relations sociales : un bon argument pour apprendre l’anglais Vous le savez certainement : avec l’introduction de l’Internet dans les sociétés humaines, l’anglais a su renforcer sa position de leader en matière de communication internationale. À titre d’exemple, évoquons les langages […] Read more »

Vous cherchez vraiment un job ???

Accrochez- vous à vos compétences sociales et créatives! …Le job de vos rêves pourrait bien être à la clef ! En ces temps de crise et de changements particulièrement importants, la recherche d’emploi elle aussi subit une mutation profonde en même temps que les RH se peuplent de jeune cadres […] Read more »